Attaché(e) de Presse Freelance (H/F)
Overview
Placement Type:
Temporary
Compensation:
Selon profil
Start Date:
ASAP
Attaché(e) de Presse – Freelance / Paris
Secteur : Consommation / Lifestyle / Boisson / Bien-être
Lieu : Paris (remote + événements ponctuels)
Disponibilité : Démarrage immédiat
Durée : Mission sur plusieurs mois (temps partiel)
Nous accompagnons une marque internationale à forte croissance, récemment lancée sur le marché français, dans le recrutement d’un(e) attaché(e) de presse freelance. Déjà bien implantée à l’étranger (UK, US, Nordics…), la marque souhaite accélérer son implantation en France via une stratégie RP ambitieuse et ciblée, en collaboration avec une agence de communication basée à Londres.
Missions principales
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Élaborer et exécuter une stratégie de relations presse pour le marché français
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Pitcher activement auprès des médias grand public, lifestyle, bien-être, conso, sport, etc.
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Obtenir une visibilité presse via des placements produits, interviews, sélections éditoriales, etc.
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Identifier des angles de communication pertinents et proposer des actions RP proactives ou réactives
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Identifier des opportunités de partenariats ou d’activations événementielles (ex : Fashion Week, événements parisiens)
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Représenter la marque sur le terrain (conférences de presse, événements presse, rencontres journalistes…)
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Travailler en lien avec les équipes internationales (en anglais)
Other Requirements
Profil recherché
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Attaché(e) de presse senior en freelance, basé(e) à Paris
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Solide expérience en RP lifestyle / consommation / food & beverage / sport / bien-être
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Excellent réseau de journalistes (print, web, broadcast) et prescripteurs en France
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Capacité à proposer une stratégie RP et à la déployer de manière autonome
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Maîtrise du français (natif) et de l’anglais professionnel courant (échanges quotidiens avec Londres)
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Connaissance de l’écosystème culturel parisien appréciée (médias, événements, influence, etc.)
- À l’aise dans un environnement international, agile, et entrepreneurial
Modalités de la mission
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Rythme :
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3 jours par semaine pendant le 1er mois (phase de lancement)
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Puis 2 jours par semaine (phase de déploiement)
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Démarrage souhaité : dès que possible (été 2025 idéalement)
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Lieu : travail en télétravail + présence ponctuelle à Paris (événements presse/activations)